Arbeidsrecht Actueel
Arbeidsrecht Actueel is onze nieuwsbrief die wekelijks (met uitzondering van de vakantiemaanden juli en augustus) per e-mail wordt verzonden aan de deelnemers aan het arbeidsrecht abonnement©. Elke uitgave van Arbeidsrecht Actueel bevat tips, trends en wetenswaardigheden op het gebied van het arbeidsrecht, de heffing van premies werknemersverzekeringen en de loonheffing, die doorgaans worden beschreven aan de hand van recente rechterlijke uitspraken.
Arbeidsrecht Actueel 582
Valse verklaring in procedure van op staande voet ontslagen werknemer leidt tot volledige afwijzing van vorderingen
Bij een gemeente werkt een werknemer als medewerker groenvoorziening. Die werknemer verzoekt de kantonrechter een aan hem door de gemeente gegeven ontslag op staande voet te vernietigen. Dat ontslag op staande voet zou nooit door de gemeente aan hem...
Arbeidsrecht Actueel 581
Werkgever moet overwerkvergoeding betalen ondanks afspraak dat deze in salaris was begrepen
Bij een bedrijf dat video’s maakt treedt op 1 oktober 2022 een werknemer in dienst in de functie van video editor. Het salaris van de werknemer wordt afgesproken op € 2.400 bruto per maand inclusief vakantietoeslag voor 40 uur per week. In de...
Arbeidsrecht Actueel 580
Manager personeelszaken werkte op basis van een overeenkomst van opdracht en niet op basis van een arbeidsovereenkomst
Een assurantietussenpersoon had een wervingsbureau ingeschakeld om een Manager Personeelszaken te kunnen aantrekken. Op 30 mei 2024 vindt een kennismakingsgesprek plaats met een kandidaat. Uiteindelijk wordt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde...
Arbeidsrecht Actueel 579
Langdurig verkeerd toegepaste onkostenvergoedingsregeling is geen verworven recht
Een medewerker van het Sociaal Fonds Bouwnijverheid was tot 1 juni 1989 werkzaam geweest in de binnendienst en daarna in de buitendienst. Voor de kosten die hij maakte tijdens de uitoefening van de functie in de buitendienst had hij recht op een...
Arbeidsrecht Actueel 578
Beveiliger is geen zelfstandige en de gesloten overeenkomst is daarom een arbeidsovereenkomst
In september 2023 is een beveiliger als zelfstandige een overeenkomst voor de duur van een jaar aangegaan met een beveiligingsbedrijf. Het beveiligingsbedrijf heeft de beveiliger op zijn beurt ter beschikking gesteld aan Securitas, die de beveiliger...
Arbeidsrecht Actueel 577
Recht op vakantietoeslag over bonus
Een bedrijf dat adviseert over zonnepanelen en dat zonnepanelen ontwerpt, verkoopt en installeert heeft zijn activiteiten verdeeld over twee B.V.’s. Eén B.V. verkoopt de zonnepanelen en de andere installeert ze. Bij het bedrijf dat de...